Altı şapkalı yöntemin adı nedir?

Altı şapkalı düşünme yöntemi, bireylerin ve grupların farklı bakış açılarıyla bir konuya yaklaşmalarını sağlayan etkili bir tekniktir. Bu yöntem, her bir şapkanın temsil ettiği düşünce tarzı sayesinde, karmaşık problemlere daha sistematik ve çok yönlü çözümler bulmayı amaçlar. Katılımcıların belirli bir renk şapka takarak düşüncelerini ifade etmeleri, yaratıcı düşünmeyi teşvik eder ve yapıcı tartışmaların önünü açar.

Şabaka yöntemi olarak bilinen teknik, Altı Düşünce Şapkası Yöntemi olarak da adlandırılır. Bu yöntem, toplantılardaki düşünce ve önerilerin belirli bir düzen içinde sunulması ve sistematikleştirilmesi için kullanılır. 

Altı Düşünce Şapkası Yöntemi'nde her biri farklı düşünce tarzını yansıtan 6 renk şapka vardır ve bir probleme yaklaşırken tüm katılımcılar aynı anda aynı renk şapkayı takar:

1. Beyaz Şapka: Tarafsızlığı ve objektifliği ifade eder. Nesnel yargılar ve ölçülebilen veriler ile olaylara yaklaşılır. 
2. Kırmızı Şapka: Probleme mantıksal değil duygularla yaklaşılır. Katılımcılar kırmızı şapkayı taktığında açıklama yapmak zorunda değildir, duyguları ve inançları söyler. 
3. Siyah Şapka: Problemin zorluklarını ve sonuçlarını, riskleri ve tehlikeleri tanımlanır. Mantıksal eleştiriler yapılır. 
4. Sarı Şapka: Problemlere iyimser yaklaşır, olabilecek olumlu sonuçlardan bahsedilir. 
5. Yeşil Şapka: Yenilikçilik, yaratıcılık ve üretken fikirler şapkasıdır. 
6. Mavi Şapka: Serinkanlı durum analizi ve kontrol şapkasıdır. Düşünceler, öneriler ve görüşler sistemleştirilir.